工行淮安分行发挥企业文化软实力推进业务高质量发展

中国网middot，美丽江苏讯 2021年，工行淮安分行借助建党百年华诞之际，全面开展党史学习教育，坚持48字工作思路，大，全，稳，新，优，强发展方位，三比三看三提高工作方法，扬长，补短，固本，强基战略布局，统筹推进企业文化建设，充分发挥企业文化的软实力，推动淮安分行各项工作高质量发展。

一，筑牢企业文化建设之基一是组织新入行的大学生参加上级行的企业文化培训，二是分行再次从企业文化的视觉系统开始细化培训，让他们熟知LOGO标识的规范，掌握LOGO的使用要求，深化企业文化的根植活动，交流企业文化的认知和学习感受，将我行的企业文化内化于心，提升新入职大学生的忠诚度和凝聚力

二，组织企业文化学习交流一是利用企业文化建设白皮书颁发之际，组织人员对企业文化建设白皮书的学习，交流，熟知企业文化愿景的新定位，新使命，新目标二是组织学习集团规划战略阐释视频和48工作思路，三比三看三提高工作方法，大，全，稳，新，优，强发展方位，通过撰写学习心得，交流学习感悟，加深全员对企业文化新元素的认知

三，开展企业文化落地行动一是组织行内书法家为市分行零售大客户写春联送祝福，增进感悟，深化合作，二是组织员工参加中国工商银行第三届员工书画摄影作品征集活动，其中一组摄影作品获一等奖，在省分行巾帼心向党诵读经典传书香主题活动中获三等奖，在省支付结算协会举办的2021年度书画大赛中获三等奖，优秀奖，在淮安市峥嵘金融发展咱 砥砺奋进庆百年短视频大赛中获二，三等奖，三是开展书香工行读书活动，成立淮行新语读书会，实施月评季奖制度，激发全员读书热情，四是开展全民阅读推广宣传联建共建活动，组织志愿者到我行挂钩帮扶社区，乡村开展全民阅读宣传调查，助力书香淮安城市建设五是组织青年员工观看红色爱国电影《童年周恩来》，教育青年员工树立艰苦奋斗，爱岗敬业，无私奉献的意识，坚持一言一行树工行形象，一心一意为客户服务的宗旨，不断增强青年员工服务能力六是举办quot，忆百年峥嵘岁月 谱时代华章quot，主题演讲比赛，通过参赛选手们慷慨激昂的演讲，青年员工更加深入地了解了党的历史，提高青年员工的使命感和责任感，并将化作转型跨越的前进动力，为淮安分行双百亿目标的实现不懈奋斗，为全面实现三个银行三步走的发展战略砥砺前行

今年是中国共产党成立100周年，是;十四五;开局之年，也是中冶天工集团深化改革构建新发展格局的重要之年。为了以多样文化形态，多种创新方式展现天工文化的魅力，将企业文化融入党史学习教育，推动党史学习教育走深走实，进一步凝聚员工共识，统一思想，增强员工的幸福感，满足感和归属感，提高其凝聚力和战斗力，为企业持续健康稳定发展赋能助力。8月16日-8月20日期间，天津中关村高端医疗产业园项目部组织开展了;大国顶梁柱永远跟党走;首届企业文化活动周。

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